Jiulong මාණ්ඩලික සම්මුඛ පරීක්ෂණය 丨2021 හොඳම කණ්ඩායම
JIULONG ජාත්‍යන්තර සම්මුඛ සාකච්ඡාව
2021 වසරේ කණ්ඩායම - ව්යාපාර දෙපාර්තමේන්තුව
ව්යාපාර කළමනාකරු පැතිකඩ
හැඳින්වීම:
නම: Vicky Wu
දෙපාර්තමේන්තුවේ මාතෘකාව: විකුණුම් කළමණාකරු
ඇතුල් කරන දිනය: 2014-04-01
සිහිනය: කලින් විශ්රාම ගැනීමට සහ ඔබේ පෙම්වතා සමඟ යාමට අවශ්ය ස්ථාන වෙත ගමන් කිරීමට
ආදර්ශ පාඨය: උදාරත්වයට ලෝකයේ දුෂ්කර දේ දරාගත හැකි අතර ලෝකයේ හාස්‍යජනක මිනිසුන්ට සිනාසිය හැකිය.
කණ්ඩායම් හැඳින්වීම
හෙලෝ විකී! ඔබ මා සමඟ කතාබස් කිරීමට රැකියාවෙන් කාලය ගත කිරීම ගැන මම සතුටු වෙමි. ඔබ සහ ඔබේ කණ්ඩායම කෙටියෙන් හඳුන්වා දිය හැකිද?
A: මම Jiulong හි විකුණුම් කළමණාකරුවෙකු වන අතර, මම වසර 8 ක් තිස්සේ සමාගම සමඟ වර්ධනය වෙමින් හා අරගල කරමින් සිටිමි.
මගේ කණ්ඩායම ජවයෙන් සහ ආශාවෙන් පිරුණු කණ්ඩායමක්. සෑම කෙනෙකුටම කර්මාන්තයේ අදාළ වෘත්තීය දැනුම පමණක් නොව, එකිනෙකාට අභියෝග කිරීමට සහ සහයෝගයෙන් කටයුතු කරන්නේ කෙසේදැයි දනී.
අපි තවමත් ජීව ශක්තිය, පරමාදර්ශ සහ අභිලාෂයන් සහිත තරුණ පිරිසක්. අපි එකට වැඩ කරනවා, එකට උත්සාහ කරනවා.
කණ්ඩායම් අස්වැන්න
2021 දී වැඩ කිරීමෙන් ඔබේ කණ්ඩායමේ ලොකුම ඉවත්වීම කුමක්ද?
පිළිතුර: කණ්ඩායම එකට වැඩෙනවා. 2021 දී, අපි සමාගම සමඟ ඔට්ටු ඇල්ලීමෙන් විශාල ප්‍රසාද දීමනාවක් දිනා ගත්තෙමු, එමඟින් නිශ්ශබ්දව ධනය ඉපයීමේ යුගය අවසන් බව අපට ගැඹුරින් වටහා ගත හැකිය. එබැවින් පුද්ගලික වර්ධනය කණ්ඩායම් වර්ධනය මත පදනම් වේ. එය වර්ධනය වීමට කණ්ඩායම් අතර අන්‍යෝන්‍ය සහයෝගීතාව සහ අන්‍යෝන්‍ය විශ්වාසය අවශ්ය වේ; විශේෂයෙන්ම සමාගමේ වේදිකාව සෑම කෙනෙකුම ගොඩනගා ගත යුතුය.
කණ්ඩායමේ ජයග්රහණය
2021 දී ඔබ අත්කර ගෙන ඇත්තේ කුමක්ද? 2020 ට සාපේක්ෂව විශාලතම වැඩිදියුණු කිරීම් මොනවාද?
පිළිතුර: 2021 දී බොහෝ දුෂ්කරතා තිබේ: නව ඔටුන්න විකෘති වීම, වෛරස් වික්‍රියා නිතර සිදුවීම, අහස උසට නැව් මිල ගණන්, විනිමය අනුපාත උච්චාවචනයන්, ගෝලීය වරාය තදබදය, උණුසුම් අමුද්‍රව්‍ය මිල යනාදිය. මේ දේවල්වල කටුක පරිසරය යටතේ, අපගේ කණ්ඩායම තවමත් ඇණවුම් වලින් 67% ක් සහ විකුණුම් වර්ධනයෙන් 63% ක් ලබා ගෙන ඇත, එය පහසු නැත. වසංගතය හේතුවෙන්, අපට පාරිභෝගිකයින් දියුණු කළ හැක්කේ වෙබ් අඩවි එකතු කිරීම සහ වලාකුළු ප්‍රදර්ශන නාලිකා හරහා පමණක් වන නමුත් නව පාරිභෝගිකයින් සහ නව නිෂ්පාදන සංවර්ධනය කිරීම හොඳ ප්‍රතිඵල අත්කර ගෙන ඇත. 2020 ට සාපේක්ෂව, අපි කණ්ඩායම් ගොඩනැගීම කෙරෙහි වැඩි අවධානයක් යොමු කරමු. කණ්ඩායමේ බලය සෑම කෙනෙකුටම දැනෙන්නට ඉඩ හරින්න. ඉලක්කගත වන පරිදි අපි සතිපතා සහ මාසික සැලසුම් සවිස්තරාත්මකව සකස් කර ඇත්තෙමු. ඒ අතරම, අපි එකිනෙකාගේ ශක්තීන්ගෙන් ඉගෙන ගැනීමට වැඩි අවධානයක් යොමු කරන අතර අත්දැකීම් හුවමාරු කර ගැනීම සඳහා අපගේ සතිපතා රැස්වීම් භාවිතා කරමු.
කණ්ඩායම් ආත්මය
ඔබේ කණ්ඩායම සඳහා වඩාත්ම වැදගත් ආත්මය කුමක්ද?
A: කණ්ඩායම් ක්‍රියාකාරිත්වයේ ආත්මය, මෙම ආත්මය කණ්ඩායමේ ක්‍රියාකාරිත්වය සහ සංවර්ධනය ප්‍රවර්ධනය කළ හැකිය, මෙම ආත්මයේ ක්‍රියාකාරිත්වය යටතේ, කණ්ඩායම් සාමාජිකයින් එකිනෙකා ගැන වැඩි සැලකිල්ලක් දක්වන අතර එකිනෙකාට උදව් කරනු ඇත. කණ්ඩායම් ක්‍රියාශීලී ස්වභාවයක් ඇති කණ්ඩායමකට එක් එක් කණ්ඩායමේ සාමාජිකයින්ට ඉහළ චිත්ත ධෛර්යයක් පෙන්වීමට හැකි වන අතර එය සේවකයින්ගේ මුලපිරීම උත්තේජනය කිරීමට වඩාත් හිතකර වේ.
කළමනාකරුගේ පණිවිඩය
ජියුලොන්ග් සමඟ එක් වූ නව මිතුරන් ගැන ඔබ සැමට පැවසීමට අවශ්ය කුමක්ද?
A: පළමුවෙන්ම, Jiulong හි විශාල කණ්ඩායමට සම්බන්ධ වීමට ඔවුන්ව සාදරයෙන් පිළිගනිමු, හිරු උදාවන කර්මාන්තයකට පිවිසීමට සුබ පැතුම්, සහ දෙවනුව, සමාගමේ ප්‍රගතිය සෑම සගයෙකුගේම උත්සාහය සහ කැපවීම මත රඳා පවතින බව ඔවුන්ට පැවසීමට අවශ්‍යයි, ඔවුන් කළ යුතු ප්රධාන කරුණු සහ නිවැරදි සිතීමේ ආකාරය කෙරෙහි අවධානය යොමු කිරීමට ඉගෙන ගන්න. සහ වැඩ කිරීමේ ක්රම. සමාගම බොහෝ අවස්ථාවන් ලබා දෙනු ඇති අතර, ඔවුන්ගේම අරමුණු ඇති සහ ඔවුන්ගේම අරමුණු සඳහා ඔවුන්ගේ උපරිමය කළ හැකි නිර්භීත මිතුරන් මම අගය කරමි. සෑම කෙනෙකුටම දෘෂ්ටිවාදාත්මක ක්‍රියා කරන්නන් විය හැකි යැයි මම බලාපොරොත්තු වන අතර, ඔබගේ සහභාගීත්වයෙන් ජියුලොන්ග් හි අපූරු අඛණ්ඩ පැවැත්මක් ඇති කළ හැකි යැයි මම බලාපොරොත්තු වෙමි.
සාමාන්‍යාධිකාරීවරයාගේ පණිවිඩය
සාමාන්‍යාධිකාරී ජින් එන්ජිං ඔවුන්ට මෙසේ පැවසීමට අවශ්ය විය.
ඒ අයට මගේ උණුසුම් සුබ පැතුම් මුලින්ම ප්‍රකාශ කරනවා. ව්‍යාපාරික දෙපාර්තමේන්තුව සැමවිටම ඉදිරි පෙළේ සිටින අතර සටන් කිරීමට සහ වෙහෙස මහන්සි වී වැඩ කිරීමට නිර්භීත කණ්ඩායමකි. ඔවුන් එකිනෙකාගෙන් ඉගෙන ගනී, එකිනෙකාට උපකාර කරයි, එකිනෙකාට ආදරය කරයි, සමාගම විසින් පවරන ලද විකුණුම් කාර්යයන් ස්ථිරව ක්‍රියාත්මක කරයි, පාරිභෝගික වටිනාකම කෙරෙහි අවධානය යොමු කරයි, සහ අඛණ්ඩතාව, ආශාව, ශුභවාදී බව, කැපවීම, නවෝත්පාදනය සහ කාර්යක්ෂමතාවයේ ජියුලොන්ග් ආත්මය මනාව පිළිබිඹු කරයි. ඔවුන්ට වඩා විශාල කීර්තියක් ඇති කිරීමට සහ සමාගමේ "තුන, තුන, හතර" දස අවුරුදු උපායමාර්ගික සැලැස්ම හැකි ඉක්මනින් අවබෝධ කර ගැනීමට ඔවුන්ට හැකි වනු ඇතැයි මම විශ්වාස කරමි.
සහයෝගීතාවයේ බලය විශිෂ්ට වන අතර, සාර්ථක සහයෝගීතාවයට ඒකාබද්ධ ඉලක්කයක් පමණක් නොව, ආත්ම පරිත්‍යාගශීලී ස්වභාවයක් ද තිබිය යුතුය. සෑම කෙනෙකුටම පරාර්ථකාමී ආත්මයක්, සහයෝගීතාවයේ ආත්මයක් සහ කණ්ඩායමක ශක්තිය තිබේ නම්, ලෝකය කෙතරම් අපූරු වනු ඇත්ද!
පසු කාලය: සැප්-22-2022